英国的“职位保留计划”在三个月内可能耗资30至400亿英镑，是最初估计规模的三倍。
根据决议基金会的分析，该数据是使用英国商会（BCC）采纳该计划的最新数据得出的。
尽管最初的财政部估计建议使用10％，但BCC的最新数据表明，越来越多的公司计划使用它。
调查发现，近五分之一的小型公司计划解散所有员工。
50％的公司正在将其大部分员工投入该计划。
旨在保护工作岗位的职位保留计划受到了公司的广泛欢迎，由于关闭，这些公司的收入直线下降，并且需要帮助以维持业务并保持员工的正常运转。
可以让员工休假-可以请假-公司可以继续给他们付款，但是他们80％的工资将由政府补助来偿还。财政部已向公司承诺该计划将在本月底准备就绪。
决议基金会智囊团估计，如果这种模式在整个经济中重复发生，那么将解散至少三分之一的私营部门雇员（约800万至1100万人）。
政府在这些数字上的花费将在三个月内达到30到400亿英镑-大致类似于政府每年在警察和安全方面的支出。
如果关闭持续到5月以后直到夏天，那么损失可能会更大。
BCC总干事亚当·马歇尔（Adam Marshall）告诉英国广播公司（BBC）：“全国许多企业急需现金。如果到本月底他们没有紧急收到一些资金，其中许多企业将不得不采取严厉措施。
“恐怕我们会看到企业倒闭的比率在增加。我们会看到很多其他可行的公司倒闭。这就是为什么休假计划和其他政府支持计划变得如此重要的原因尽快兑现至第一线。”
建筑公司Mace Group首席执行官马克·雷诺兹（Mark Reynolds）表示，他已将800名员工休假，
他告诉英国广播公司：“休假计划使我们能够做的是保持业务中的能力和能力，这样当我们完成这项工作时，我们便可以立即重新部署员工，以便我们重新上班。”
决议基金会智囊团首席执行官托尔斯滕·贝尔说：“该计划通过补贴高达80％的工人工资，将帮助数以百万计的工人，否则他们的生活水平将遭受灾难性的打击。该方案的成本取决于关于公司的占用以及需要休假的时间的长短。
“但最近的调查表明，至少有三分之一的私营部门劳动力可以通过该计划支付，这可能会使三个月内的成本损失高达300亿英镑至400亿英镑。印度大规模失业的经济和社会成本如果没有这样的计划，那就会大得多。”
然而，相当于一个巨大的安全网的洞仍然足够大，足以使成千上万的人溜走。
Saj Devshi在2月28日的截止日期之后换了工作，没有资格被新雇主休假。
他呼吁总理审查该计划，他认为这对于许多新手来说是不公平的。
他说：“我真的很担心对我这个职位的许多人会产生什么样的影响。”
“解决这个问题确实很简单；他们所需要做的就是取消他们规定的截止日期，其他国家/地区则没有采用这种模式。有很容易的方法来验证人们的就业情况。
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“我还希望看到前雇主在国家紧急状态期间加紧工作，并使用休假计划重新雇用前雇员，休假计划是专为在此期间节省人民收入而设计的。”
